药店让员工承担过期药品损失是否合法？

药店让员工承担过期药品损失不合法。依据《劳动合同法》等法律，药店应自行承担经营损失，员工无需为过期药品买单。若强迫员工承担，可能引发劳动争议，影响员工权益和药店声誉。
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不合法。药店应：1.立即自查，找出过期药品并下架处理；2.分析过期原因，如存储不当或采购过量，调整管理策略；3.加强员工培训，确保药品管理规范；4.如因供应商问题，可协商退换或索赔；5.始终遵循法律法规，不将损失转嫁给员工。
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药店处理过期药品损失，常见方式有自行承担、追究供应商责任或加强内部管理。选择时应考虑过期原因、责任归属及药店经营状况，确保合法合规，维护员工权益。