离职发现养老保险没有交

您进一步关注的问题涉及单位未缴纳养老保险的责任。根据《社会保险法》的相关规定，用人单位有义务为员工缴纳社会保险，包括养老保险。若单位未给您缴纳养老保险，您有权要求单位进行补缴。这不仅是对您个人权益的保障，也是法律对用人单位的明确要求。建议您先与单位沟通，若协商无果，可向社会保险行政部门投诉，要求其责令单位限期缴纳或补足。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
若单位拒绝补缴养老保险，您可以采取以下措施：1. 收集证据，如工资条、劳动合同等，证明您与单位的劳动关系及单位未缴纳养老保险的事实；2. 向当地社会保险行政部门提交投诉材料，申请其介入处理；3. 如社会保险行政部门处理不当或单位仍不配合，可考虑提起劳动仲裁或诉讼，维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
从法律角度来看，单位补缴养老保险是其应尽的法律义务，一般不对员工进行额外补偿。但如因单位未按时缴纳养老保险导致您无法享受相关待遇或造成损失，您有权要求单位承担相应的赔偿责任。这需要根据具体情况进行判断，并可能需要通过法律途径来维护您的权益。