在领取失业保险期间，第二天就辞职了。这对领取失业保险有什么影响吗？

领取失业金期间再就业后辞职，可能影响失业金发放。分析：根据法律规定，失业人员在领取失业保险金期间重新就业的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。您已与新公司签订劳动合同，即使短期内辞职，也可能被视为“重新就业”，从而导致失业金停发。提醒：若收到失业保险金停发的通知，表明问题已较严重，应及时咨询当地社保部门或寻求法律专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是主动向当地社保部门报告再就业及辞职情况，了解失业金发放的具体规定；二是若对失业金停发有异议，可申请行政复议或提起行政诉讼。选择建议：若对法律规定有明确认识，且情况简单明了，可选择第一种方式。若对处理结果有疑问或不满，可考虑第二种方式维护自身权益。
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具体操作：1.若选择主动报告，需准备与新公司签订的劳动合同、辞职证明等材料，前往当地社保部门办理相关手续，了解失业金停发的具体时间和原因。2.若选择行政复议或诉讼，应先收集相关证据，如劳动合同、辞职证明、失业金发放记录等，然后向当地劳动行政部门或法院提交复议申请或起诉状。在复议或诉讼过程中，需按照法定程序参与听证、质证等环节，积极维护自身合法权益。3.在整个过程中，建议保持与社保部门或法律专业人士的沟通，及时了解政策变化和处理进展，以便做出合理应对。